日本では少子高齢化などを背景に労働人口が不足しています。有効求人倍率は、新型コロナウイルスの影響下においても、1.2倍以上と求人数が求職者数を上回る状態が続いています。(100人の求職者に対し110以上の求人がある状態 *2022年5月時点)
グローバル人材の不足はさらに深刻なため、英語が堪能で国際感覚の優れた海外在住、または海外勤務経験者が、日本で仕事を探すには最適なタイミングです。
日本の名目GDPは世界4位です。国内にはたくさんの国際的なキャリアチャンスがあります。
数多くの日本企業がグローバル展開を進める一方で、日本国内の外資系企業は、日本でのビジネス拡大を狙っています。
こういった背景から、グローバル人材に対するニーズは高く、国際的な職場でのキャリア形成の機会も増えています。
日本国内の職場においても、外国人スペシャリストを積極的に採用する日本企業が増えてきており、特に東京・大阪などの都市部では国際的な企業文化を持つ職場も増えています。
文化面・ビジネス面ともに外国人との接点が増えています。東京五輪、大阪万博なども日本のグローバル化を後押ししています。
応募フォームより、職務経歴書か英文履歴書をご提出ください。
のちほどご経験・ご希望に合う求人が紹介可能な際には、
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以下情報と共に職務経歴書または英文履歴書をご送付お願いします。
Yoko Abe
International Career Management 東京
Yokoは、IT、銀行、会計、ファイナンスなど様々な分野の人材紹介に携わってきました。現在は、外資企業の日本進出や日系企業の海外進出のコンサルティングと人材紹介を担当しています。
Ayako Shimizu
International Career Management 東京
Ayakoは日本への帰国を検討している海外在住のプロフェッショナルが、海外での経験を日本で活かせるようなキャリア形成や転職のサポートをしています。候補者の方が帰国後に日本で活躍するために必要な情報やアドバイスを提供しています。
Global Tech Company, Creative Director
"ヨーロッパ生活が長く、日本のマーケットについて全く情報が無く不安でした。ロバート・ウォルターズのコンサルティングにより専門的な職務経験を持ち、かつバイリンガルであるということが市場においてどれだけ価値が高いのかを知りました。
ロバート・ウォルターズは多くのグローバル企業と強いパイプがあり、様々な案件を紹介してくれたことにより、海外では入社困難な最大手企業へ勇気をもって応募し、嬉しいことに入社が決まりました。"
Global Consulting Company, M&A Transaction
"私は大阪で生まれ、親の転勤で8歳から大学卒業までをカリフォルニアで過ごしました。アメリカで働きつつも、いつかルーツがある日本で働きたいと考えていました。ただ、日本の転職や生活事情、自分のキャリアが活かせる仕事があるのかわかりませんでした。
ロバート・ウォルターズに相談したところ、日本での生活や転職市場などに対する不安を取り除いてくれました。最終的に、自身の経験が活かせ、さらにキャリアアップできる案件に転職をすることができました。"
Global Finance Service Company, Senior Legal Counsel
"日系企業で5年ほど勤務した後、ヨーロッパの子会社で3年間働きました。日本への帰任が決まり、キャリアの可能性を探ってみたかったため、ロバート・ウォルターズに相談しました。業界に特化したコンサルタントがキャリアに沿う求人を紹介してくれ、面談の設定においても時差を考慮してくださるなど、帰国になる前にスムーズに転職先を決めることができました。
海外での経験を活かせる良い仕事に出会うことができたので、ロバート・ウォルターズに相談し、転職をして良かったと思っています。"
「面接で自分をオープンさらけ出したことが功を奏しました。皆さんにも、そうやって最高の仕事と出会ってもらいたいです」
「Davidは私のエネルギー分野での経験を認めてくれ、日本では思いもよらなかったトップオファーにつないでくれました」
「私は今、思いもしなかった職場で本領を発揮しています。ロバート・ウォルターズ・ジャパン のStephanieがきっかけをくれました」
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