人事企画担当// HR Planning
グローバル人材サービス企業にて、人事企画担当の募集がございます。ご経験・適性に応じて、⼈事戦略・⼈事施策の⽴案や就業条件の改定、運用⽀援等をご担当いただきます。⼈事企画・⼈事制度設計に係る経験をお持ちの方からの応募をお待ちしております。
職務内容:
- ⼈事戦略・⼈事施策の⽴案
- ⼈事制度（等級・評価・報酬制度等）・就業条件の改定、運用⽀援
- ⼈事制度に関わるプロセス設計、⼈事オペレーション部門・HRBP部門と連携した実装
- エンゲージメントサーベイ等の設計、分析、改善施策の⽴案
- その他人事関連プロジェクトのマネジメント
- 役員・幹部の等級・報酬管理
- M&Aにおける⼈事・労務関連PMIの⽀援
必須要件:
- 等級・報酬管理領域での実務経験
- ⼈事企画・⼈事制度設計に係る経験
- ビジネスレベルの日本語力・英語力
会社概要:
グローバル人材サービス企業。世界各地と国内に広がるネットワークを活かし、国境を越えた人材マッチングとプラットフォーム構築を推進する持株会社です。製造系からIT・技術系まで、幅広い職域における人材派遣・請負・紹介を手掛けています。
求人番号: 7MSY63
雇用形態 : 正社員
専門分野 : 人事
職種 : HRジェネラリスト
業界 : 人事
給与 : ¥10,000,000 - ¥15,000,000 per annum
勤務形態： オフィス・現場勤務
職務レベル： 中間管理職
主な使用言語： 日本語 - ビジネスレべル
その他の使用言語： 英語 - ビジネスレべル
勤務地 : Tokyo
FULL_TIME求人番号 : 7MSY63-254DC398
掲載日 : 2026年6月30日
担当コンサルタント : Masaki Shibata
kanto human-resources/hr-generalist 2026-06-30 2026-08-29 human-resources-and-personnel Tokyo JP JPY 10000000 15000000 15000000 YEAR Robert Walters https://www.robertwalters.co.jp https://www.robertwalters.co.jp/content/dam/robert-walters/global/images/logos/web-logos/square-logo.png true