日本で働く

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ルーシー・クルーは、日本・韓国担当のシニア タレント アクイジション マネージャーとして東京オフィスで勤務しています。チームアドミニストレーターとしてロンドン本社に入社し、昇進を重ねた後、現職に就きました。ロバート・ウォルターズでのキャリアステップについてと、当社の日本事業に携わることについて聞きました。

Q. ロバート・ウォルターズでどんなキャリアステップを踏んできましたか?

ロバート・ウォルターズでは社内でのキャリアパスが明確に示されています。私は2008年にチームアドミニストレーターとして入社し、当社内でキャリアアップを重ねてきました。コンサルタントに昇進した後、段階をふみシニアマネージャーへと5度昇進しました。2016年に東京への異動オファーを受けて、今は日本と韓国でロバート・ウォルターズで働く人材の採用活動をリードしています。

Q. 異動に際して会社からはどのようなサポートがありましたか?

海外でのキャリアアップに興味があったため、機会があれば挑戦してみたいという意向を上司に伝えました。東京にチャンスがあると知らされたときは、当社のビジネスで最も収益性の高いオフィスの一つへの異動を思い描いて期待に胸が踊りました。成長に向けた大きな可能性があり、キャリアにおける展望を大きく開くことができると分かっていました。担当チームの面接を受けて異動を承諾してから、3カ月後には東京に着任していました。会社は住居探しの支援を始め生活基盤を移すためにあらゆるサポートを提供してくれたほか、日本に転居する上で必要な情報をすべて提供してくれました。

Q. 東京オフィスの雰囲気はどうですか?

ダイバーシティに富んでいます。東京オフィスで働く従業員の40%余りが海外出身者で、その出身国は30ヵ国以上に及びます。仕事に全身全霊で打ち込む同僚の姿勢はもとより、楽しく社交的な雰囲気とチームスピリットにあふれた職場環境も気に入っています。ロバート・ウォルターズ・ジャパンはCSRを重要視し、地域社会への貢献を目的に様々なCSR活動にも取り組んでいます。たとえば「グローバル・チャリティ・デー」では、ラグビーをテーマにしたコンテストやミニドッグショーなど様々な楽しいチームイベントを通じて支援金を集め、ピースボート、ジャパン・プラットフォーム、セカンド・ハーベストなど各種NPOの日本拠点へ寄付しました。

Q. 福利厚生のほかにも魅力的な特典はありますか?

ラグビー日本代表チームのスポンサーでもあるため、3人のラグビー選手をゲストに迎えたチームビルディング・セミナーに参加できたほか、2019年に日本でのワールドカップ開催を控えていることから数々の親善試合を観戦できるなど他社では得難い特別感に満ちた経験を得られています。目標を達成できたスタッフに与えられるインセンティブも充実しています。社内コンペティションでの成績優秀者に毎年贈られる褒章旅行「グローバル・インセンティブ・ウイークエンド」もあります。次回の旅行先はラスベガスです。

Q. なぜ海外勤務を選択したのですか?

海外勤務を経験すると、視野が広がります。市場や文化の違いによって、ある国ではうまくいくことが別の国ではうまくいかないこともあります。日本は独特で、ビジネスのやり方も求人の慣習も違います。海外勤務の経験はとても貴重です。自分の殻を破って挑戦することが求められるため、新しいことを学び続けられます。

Q. なぜ日本を選んだのですか?

独特の文化があり食べ物が美味しいことに加えて、とても治安がよく生活しやすいことも日本を選んだ理由の一つです。アジアなど魅力的な海外都市にも近いので、旅行が好きな人には魅力的な配属先だと思います。冬はスキー、夏はビーチまでそれぞれ1時間半ほど新幹線に乗れば行くことができます。また、日本には豊かな歴史があります。京都にあるユネスコ認定の世界遺産の数は、ローマに次いで世界で2番目に多いのだそうです。

Q. ロバート・ウォルターズで面白いと感じている仕事は?

人と関わること。ロバート・ウォルターズのオフィスには素晴らしいチームワークが浸透しています。支えられていることのありがたさを日々感じています。当社にいて常に成長を続けて来られたことから、他社の仕事を探す必要を感じたことは一度もありません。ロバート・ウォルターズは努力が報われる会社です。入社以来4つの異なる分野の業務を経験し、世界各地のビジネス拠点への出張機会もありました。日本への転勤で、国際的にキャリアを伸ばすチャンスにも恵まれました。主体性を活かして、起業家精神を発揮できる会社だと思います。

Q. 日本での採用について。

日本では、財務・会計、銀行・金融サービス、法務、コンプライアンス、リスク管理、人事、IT、エンジニアリング、オペレーション、一般管理職、コンサルティング、営業・マーケティングの各分野で正社員採用サポート、契約・派遣社員採用サポートのサービスを提供しています。営業職・採用職の経験者、各業界での専門知識を持つ方などの中途採用、新卒採用ともに、主にバイリンガルを中心に東京・大阪オフィスの全チームでコンサルタント採用を行っています。当社の日本市場のビジネスは今後も継続的な成長が見込まれます。入社して日本事業に携わるには絶好の機会です。

 

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外資系大手人材紹介会社、ロバート・ウォルターズの一員として働くことに、ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。

Tel: (03) 4570 1500
Email: lucy.crew@robertwalters.co.jp  

採用担当:
Lucy Crew (ルーシー・クルー) 
Senior Talent Acquisition Manager

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