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2017年第2四半期採用動向レポート

07-28-2017
2017年度第2四半期も広範な職種での人手不足が続きましたが、グローバル化とIoT・AI実用化の進展を受けて専門的な技術・経験を有するバイリンガル人材を巡る人材獲得競争が激化しています。

女性活躍推進法に基づく「えるぼし」の最高位を取得

07-03-2017
ロバート・ウォルターズ・ジャパンは、6月26日、女性活躍推進に関する状況等が優良な企業を示す厚生労働省認定マーク「えるぼし」の3段階目(最高位)を取得しました。

「上司にしたい有名人」とは? 【番外編】スポーツ選手&女性有名人

05-19-2017
バイリンガル会社員を対象に実施した「理想の上司」アンケート調査の結果を分野ごとにまとめた「番外編」を発表しました。

バイリンガルに聞きました「上司にしたい有名人」、3割が海外の有名人に

05-19-2017
バイリンガル会社員が上司に求めるのは「親しみやすさ」より「グローバルな視点」
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2017年第1四半期雇用動向レポート

05-11-2017
2017年度第1四半期も引き続き広範な職種での人手不足が続き、特に専門分野での実務経験・資格を持っているスペシャリストが不足しています。

バイリンガル会社員はオン/オフの切り替えを重要視

03-17-2017
今アンケートでは、外資系、日系グローバル企業で英語を使って活躍する方々に新生活スタートのヒントとして、職場ストレスとの上手な付き合い方を聞きました。

ロバート・ウォルターズは女性の活躍を応援します

03-08-2017
ロバート・ウォルターズは、キャリアを大切に考える女性と、女性活躍推進に積極的に取り組む企業を人材紹介サービスを通じて応援しています。

ロバート・ウォルターズ・ジャパン「給与調査2017」を発表

01-30-2017
『グローバル給与調査2017』を発表。給与水準は最大25%増。充実したスキルセットを持つ希少人材の獲得競争がより顕著に。

バイリンガル・スペシャリストに聞きました! 「週休3日制は賛成ですか?」

01-16-2017
今アンケートでは、外資系、日系グローバル企業で英語を使って活躍する方々が週休3日制についてどの様に思っているのかを探りました。