シニア人事サービスゼネラリスト// Senior HR Services Generalist
エネルギー管理・電力機器・産業オートメーションを提供する外資系企業にてシニア人事サービスゼネラリストの募集です。主に入社・異動・昇格・休職・復職・退職など、社員ライフサイクル全般のオペレーションなどをご担当いただきます。勤務地は東京都または大阪府となります。
職務内容:
- 入社・異動・昇格・休職・復職・退職など、社員ライフサイクル全般のオペレーションを担当
- 給与・社会保険に関する実務対応および外部ベンダーとの連携
- 社内HRシステムやワークフローの運用、改善提案
- 海外拠点との協業による業務標準化・効率化の推進
- 各種人事データ管理、レポート作成
- 社員・マネージャーからの問い合わせ対応
- 新しいプロセス設計やオペレーション改善プロジェクトへの参画
必須要件:
- 日本におけるHR経験5〜8年程度、うち給与・社会保険など人事オペレーション実務経験2〜3年
- ビジネスレベルの日本語力・英語力
- 日本での就労資格
歓迎要件:
- HR領域における後輩・ジュニアメンバーの育成経験
- グローバル環境での業務経験
- プロセス改善・プロジェクト推進の経験
会社概要:
エネルギー管理・電力機器・産業オートメーションを提供する外資系企業。データセンター、工場、ビルなどの電力効率化や設備管理を支援する製品・ソフトウェアを展開し、持続可能なエネルギー利用やスマートインフラの実現を支えています。
求人番号: MDTZ16
雇用形態 : 正社員
専門分野 : 人事
職種 : HRジェネラリスト
業界 : 建築・建設
給与 : ¥6,000,000 - ¥8,000,000 per annum
勤務形態： オフィス・現場勤務
職務レベル： 一般社員
主な使用言語： 日本語 - ビジネスレべル
その他の使用言語： 英語 - ビジネスレべル
勤務地 : Osaka
FULL_TIME求人番号 : MDTZ16-E997B895
掲載日 : 2026年3月11日
担当コンサルタント : Miho Hidaka
kansai human-resources/hr-generalist 2026-03-11 2026-05-10 building-and-construction Osaka JP JPY 6000000 8000000 8000000 YEAR Robert Walters https://www.robertwalters.co.jp https://www.robertwalters.co.jp/content/dam/robert-walters/global/images/logos/web-logos/square-logo.png true