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HRジェネラリスト/ HR Generalist

保存済みの求人情報

A global research services company is looking for an HR Generalist. The selected candidate will support end-to-end hiring needs, build strong relationships with leadership, and ensure compliance.

Responsibilities:

  • Build strong relationships with leadership and hiring managers
  • Support end-to-end hiring needs in collaboration with APAC TA Specialist
  • Provide smooth onboarding and offboarding experiences
  • Handle immigration and global mobility queries
  • Engage with universities to build an early careers network
  • Oversee local talent management, payroll, and benefits
  • Manage relationships with P&C vendors
  • Report on P&C and TA KPIs
  • Coordinate payroll activities with Finance and APAC Payroll Manager
  • Ensure compliance with HR policies and local employment laws
  • Collaborate with other offices and P&C teams to share knowledge

Requirements:

  • 2-3 years of experience in talent acquisition or HR services
  • Experience in HR or recruitment within the Japanese market
  • Prior experience in a professional services company is preferred
  • Possess valid HR qualifications is ideal
  • Fluent level English and Japanese (JLPT N1)

About the Company:

A leading provider of research services for the energy market. Specialising in renewable energy and sustainable solutions, they deliver critical insights to help businesses navigate the evolving energy landscape.

Keywords:

人事, 総務, 採用,リクルート, リクルートメント, 求人, 外資系

2067530/001

仕事内容

雇用形態 : FULL_TIME

専門分野 : 人事

職種 : HRジェネラリスト

業界 : 科学・研究

給与 : ¥7,000,000 - ¥8,000,000 per annum

勤務形態： オフィス・現場勤務

職務レベル： 一般社員

主な使用言語： 日本語 - バイリンガル

その他の使用言語： 英語 - バイリンガル

勤務地 : Tokyo

求人番号 : 2067530/001

掲載日 : 2024/08/20

担当コンサルタント : Ryan Dunlop

電話番号 +81345702263

ryan.dunlop@robertwalters.co.jp

Ryan Dunlop

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