大手インターネットサービス企業にて新卒採用担当の募集がございます。国内にとどまらず海外を含め世界中から優秀な学生を採用していただきます。採用担当としての実務経験をお持ちの方は歓迎いたします。
職務内容:
- 各種採用イベントへの登壇、プレゼンテーション
- 選考プロセス中の候補者、内定者のフォローアップ
- キャリアセンターや求人メディアと連携した採用計画立案
- 応募管理システムの計画と運用
- 選考プロセスや採用活動の改善業務
- 新卒採用の中長期的な戦略企画
- 来期目標、KPI策定
- 年間施策の企画検討
- 予算管理・採用進捗管理、現状分析
- 採用ブランド力アップのための施策検討
応募要件:
- 社会人経験2年以上
- ビジネスレベルの日本語力
- ビジネスレベルのPCスキル(Excel, PowerPoint)
- 採用担当としての実務経験歓迎
- BPOやBPOコンサルティングの経験歓迎
会社概要:
大手インターネットサービス企業。電子商取引、オンライン決済、デジタルコンテンツなどの幅広いサービスを提供しています。Eコマースを中心に展開し、独自のポイントサービスや会員特典を提供している、日本を代表する会社です。
キーワード:
HR, hiring, recruiter, internet, digital, e-commerce
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