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HRBPマネージャー/ HRBP Manager

保存済みの求人情報

A renowned global hospitality company is looking for an HR Business Partner Manager. The selected candidate will lead HR strategies, support talent management initiatives, and drive recruitment efforts.

Responsibilities:

  • Serve as a trusted HR advisor, providing proactive advice and coaching to people leaders and teams within a regional market
  • Align enterprise-wide HR initiatives with business goals, focusing on talent acquisition, learning, and development
  • Mentor a team of recruiters to achieve hiring targets and execute talent acquisition strategies
  • Leverage coaching, leadership skills, emotional intelligence, and effective communication to guide managers in handling complex management issues
  • Lead HR initiatives, including performance management, employee surveys, talent planning, and compensation planning
  • Collaborate with cross-functional teams to deliver HR strategies and ensure quality work in a collaborative approach

Requirements:

  • Previous HR experience as HRBP, L&D, or TA
  • Skilled in TA systems/tools
  • Strong coaching, leadership, and communication skills

About the Company:

This leading global hospitality company specialises in vacation ownership and offers a range of luxury accommodations to travellers. Known for its high-quality services and premium resorts, it provides memorable experiences to guests worldwide through innovative vacation options.

Keywords:

人事, 採用, 人材開発, リーダーシップ , パフォーマンス管理, 組織設計, 求人, 外資系

2103730/001

仕事内容

雇用形態 : FULL_TIME

専門分野 : 人事

職種 : 人事ビジネスパートナー

業界 : ホスピタリティ・ケータリング

給与 : ¥10,000,000 - ¥12,000,000 per annum

勤務形態： オフィス・現場勤務

職務レベル： 中間管理職

主な使用言語： 日本語 - ビジネスレベル

勤務地 : Tokyo

求人番号 : 2103730/001

掲載日 : 2025/01/06

担当コンサルタント : Isamu Itosu

電話番号 +81 3 4570 1847

isamu.itosu@robertwalters.co.jp

Isamu Itosu

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