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各業界のスペシャリストがあなたの声に耳を傾け、国内のグローバル企業からベンチャー企業まで、さまざまな企業にご紹介します。共にキャリアの新たな一章を開きましょう。

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当社は各企業のニーズに合った迅速かつ効率的な採用ソリューションを提供しており、国内のグローバル企業からベンチャー企業まで、さまざまな企業より高い信頼を獲得しています。各種サービスやリソースをぜひご覧ください。

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シニアHRビジネスパートナー// Senior HRBP

保存済みの求人情報

大手メガバンク系証券会社にてシニアHRビジネスパートナーの募集がございます。チームリードおよび人事部門との折衝や調整業務なども担っていただきます。ハイブリッド勤務が可能です。

職務内容:

  • 人員計画、人件費などの予算作成
  • 中期的なタレントの特定(幹部候補生、ハイパフォーマー等)
  • 新卒、未経験配属者などへの各種育成施策の検討・実施(キャリアプランのモデルケース策定等)
  • 全社的な評価制度を反映させた部門ならではの運用、課題の特定・問題解決
  • マーケットを参照した報酬制度の設計と運用
  • 従業員意識調査に対する対応策の立案と実行
  • その他人事関連テーマ(カルチャー変革、育成、新卒採用)について部門ニーズに沿ったラウンドテーブル、研修、イベントの策定・実行
  • 労務関連業務(パフォーマンスマネジメントなど)

応募要件:

  • 500名以上の規模の会社にて、人事ジェネラリストもしくはHRBPとしての経験10年以上
  • 300名以上規模の会社での人事制度の新規構築・導入経験
  • ビジネスの経営層(マネジメント・部長レベル以上)との折衝・調整経験
  • 日本の労働法令に対する基礎的な理解や、知識
  • 労務事案(ハラスメント対応、パフォーマンス不芳者対応、求職者対応など)経験
  • 人事コンサルティング業務経験
  • プロジェクトマネジメントの経験、人事考課の策定や運用経験
  • 投資銀行、コンサルティング会社等のプロフェッショナルファームでの人事業務経験歓迎

会社概要:

大手メガバンク系証券会社。世界各地に拠点を構えグローバルにソリューションを提供しています。

2066290/001

雇用形態 : FULL_TIME

専門分野 : 人事

職種 : 人事ビジネスパートナー

業界 : 金融

給与 : ¥17,000,000 - ¥20,000,000 per annum

勤務形態: ハイブリッド勤務

職務レベル: 上級管理職

勤務地 : Tokyo

求人番号 : 2066290/001

掲載日 : 2024/12/06

担当コンサルタント : Kaito Suzuki

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